医疗保险大家都很了解了，算得上是日常日常生活经常会被谈及的一个话题。只要是你缴纳了社保的客户，都可以在达到要求的情形下申请办理应用医疗保险。因为特殊原因，2022年北京医保实行了缓缴现行政策。2022年7月至2022年9月，北京对职工医疗保险单位交费执行分阶段缓缴。
北京医保缓缴期内辞职了怎么办?
针对职工而言，参保职工发生辞职、申办职工医疗保险退休人员待遇、申请办理关联迁移等情形的，参保单位应是其补足缓缴的职工医疗保险单位交费。执行缓缴期内，职工医保个人账户划归规范不会改变，不受影响参保职工享有本期职工医保待遇，不受影响个人权益记录。
职工在参保单位缓缴期内申请办理退款、离休、转省外、结算等业务，须由参保单位一次性全额交纳该职工相匹配缓缴的医保费后，按照规定享有对应的医疗保险待遇或申请办理迁移办理手续。
针对企业而言，全部参与职工社会医疗保险的中小微企业和以单位方法参保的个体户，能够缓缴职工社会医疗保险的单位应交纳一部分。参保单位依规注销的，需在销户前全额交纳缓缴的费款，再按照有关注销流程申请办理。
针对确定缓缴医保的企业而言，缓缴期内免缴税款滞纳金，不过从2023年3月1日对已缓缴的医保费按照规定另收税款滞纳金。参保单位缓缴的医保费，最晚应当2023年2月23日前交清就可以。
以上是文中有关“北京医保缓缴期内辞职了怎么办 2022年要这样申请办理”的全部内容，希望能帮助到大家。现阶段，符合条件的参保单位免申即享，不用明确提出缓缴申请办理就可以享有缓缴单位交费现行政策。
微信扫一扫 
