针对涉及到跨地区流动性就业参保工作人员，不少人在各地参加了社会养老保险，在退休后离休地是不能够随意所选择的，务必遵照“户籍所在地优先选择、从长标准、从后面标准”。下边针对异地交社保退休后如何办理，做深入分析。
异地交社保退休后如何办理?
跨地区流动性就业参保工作人员做到待遇领到条件时，务必遵照“户籍所在地优先选择、从长标准、从后面标准”，确认其待遇领到地：
【1】基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地承担申请办理待遇领到办理手续，享有基本养老保险待遇。
【2】基本养老保险关系没有在户籍所在地，但在其基本养老保险关系所在城市总计缴费年限满10年，在该地申请办理待遇领到办理手续，享有本地基本养老保险待遇。
【3】基本养老保险关系没有在户籍所在地，并且在其基本养老保险关系所在城市总计缴费年限不满意10年，把它基本养老保险关系转到上一个缴费年限满10年原参保地申请办理待遇领到办理手续，享有基本养老保险待遇。
【4】基本养老保险关系没有在户籍所在地，且在每一个参保地总计缴费年限均未满10年，把它基本养老保险关系及相关资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按照规定申请办理待遇领到办理手续，享有基本养老保险待遇。
跨地区流动性就业人群合乎下列条件之一的，能够申办基本养老保险关系转移接续办理手续：
【1】男士不满意50岁、女士不满意40周岁;
【2】回到户籍所在地学生就业参保的;
【3】经省级以上党委会党组织、人力资源社会保障行政机关准许激发，并且与加入企业创建工作关系并交纳基本养老保险费的;
【4】做到待遇领到条件时，基本养老保险关系没有在户籍所在地，并且在基本养老保险关系所在城市总计缴费年限不满意10年，按照规定将基本养老保险关系转到上一个缴费年限满10年原参保地，或由于没有满10年参保地转移到户籍所在地的。
按照规定在新就业地创建基本养老保险关系。新就业地用人公司或参保工作人员向新学生就业地社保经办机构明确提出转移接续申请办理并出具《参保缴费证明》，填好《基本养老保险关系转移接续申请表格》。如参保工作人员在离去原参保地时未出具《参保缴费证明》，应由新参保地社保经办机构和原参保地社保经办机构联络补领。
办理完转移接续办理手续之后，即可办理离休，领到养老退休金了。
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